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【Plus de 7,17 millions de membres ! OpenWork pour la recherche d'emploi et les évaluations de carrière】
OpenWork est la plateforme d'emploi qui compte le plus grand nombre d'avis et de notes d'évaluation d'employés au Japon (plus de 18,4 millions) et environ 7,17 millions de membres (en décembre 2025).
Quand on cherche un emploi ou qu'on change d'emploi, il est de plus en plus courant de se fier aux avis des employés pour choisir l'entreprise ou le poste qui nous convient. Le nombre d'utilisateurs en recherche d'emploi qui obtiendront leur diplôme en 2026 et 2027 est également en hausse.
Lorsque vous soumettez votre CV en ligne, vous recevrez des messages de prospection d'un plus grand nombre d'entreprises.
【Avis des employés】
Les « voix des employés et anciens employés » recueillies en réponse au « Rapport d'évaluation d'entreprise » sont présentées sous huit notes d'évaluation et huit catégories d'avis.
Nous publions également des informations sur les revenus annuels et les salaires, ainsi que leur répartition, les heures supplémentaires et les taux d'acquisition de congés payés, qui peuvent servir de référence pour la recherche d'emploi et les évolutions de carrière.
◆8 notes d'évaluation◆
Satisfaction du personnel / Moral des employés / Ouverture d'esprit / Respect mutuel entre employés / Environnement propice à l'épanouissement des jeunes de 20 à 30 ans / Formation continue des ressources humaines / Sensibilisation au respect des lois / Pertinence de l'évaluation du personnel
◆8 catégories d'avis◆
Structure organisationnelle / Culture d'entreprise / Raisons de l'arrivée dans l'entreprise et périodes d'inactivité après l'arrivée / Récompenses et évolution / Facilité de travail pour les femmes / Équilibre vie professionnelle-vie privée / Raisons de départ / Analyse de l'entreprise [forces, faiblesses, perspectives] / Recommandations à la direction
*Pour consulter tous les avis, vous devez répondre au rapport d'évaluation de l'entreprise ou saisir votre CV en ligne.
【Informations sur les revenus/salaires annuels réels】
Vous pouvez également consulter la répartition du salaire de base, des heures supplémentaires et des primes, ainsi que les systèmes de rémunération et d'évaluation de chaque entreprise, ce qui est utile pour la recherche d'emploi et les changements de carrière.
【Recherche d'emplois par gratification】
Vous pouvez rechercher des informations sur les emplois en fonction de critères qui vous intéressent, tels que l'évaluation globale, la satisfaction du personnel et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
【Des entreprises bien notées vous recrutent】
En enregistrant votre CV en ligne, vous pouvez recevoir des recruteurs d'entreprises bien notées sur OpenWork.
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【À propos d'OpenWork】
OpenWork partage les évaluations et les rapports d'employés actuels et anciens sur l'environnement de travail comme source d'information pour la recherche d'emploi et les changements de carrière. Site web recueillant des informations auprès des employés et anciens employés d'entreprises, il a accumulé le plus grand nombre d'avis et de notes d'évaluation (18,9 millions) au Japon et compte environ 7,17 millions de membres (en décembre 2025). Il est utilisé par les actifs et les étudiants en recherche d'emploi (diplômés en 2026 et 2027). En partageant les « voix authentiques des employés », non filtrées par la direction ou les services des ressources humaines, nous espérons faire connaître la situation réelle des entreprises et soutenir la recherche d'emploi et les changements de carrière.
*OpenWork a changé de nom, anciennement Vorkers, en mai 2019.
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OpenWork est la plateforme d'emploi qui compte le plus grand nombre d'avis et de notes d'évaluation d'employés au Japon (plus de 18,4 millions) et environ 7,17 millions de membres (en décembre 2025).
Quand on cherche un emploi ou qu'on change d'emploi, il est de plus en plus courant de se fier aux avis des employés pour choisir l'entreprise ou le poste qui nous convient. Le nombre d'utilisateurs en recherche d'emploi qui obtiendront leur diplôme en 2026 et 2027 est également en hausse.
Lorsque vous soumettez votre CV en ligne, vous recevrez des messages de prospection d'un plus grand nombre d'entreprises.
【Avis des employés】
Les « voix des employés et anciens employés » recueillies en réponse au « Rapport d'évaluation d'entreprise » sont présentées sous huit notes d'évaluation et huit catégories d'avis.
Nous publions également des informations sur les revenus annuels et les salaires, ainsi que leur répartition, les heures supplémentaires et les taux d'acquisition de congés payés, qui peuvent servir de référence pour la recherche d'emploi et les évolutions de carrière.
◆8 notes d'évaluation◆
Satisfaction du personnel / Moral des employés / Ouverture d'esprit / Respect mutuel entre employés / Environnement propice à l'épanouissement des jeunes de 20 à 30 ans / Formation continue des ressources humaines / Sensibilisation au respect des lois / Pertinence de l'évaluation du personnel
◆8 catégories d'avis◆
Structure organisationnelle / Culture d'entreprise / Raisons de l'arrivée dans l'entreprise et périodes d'inactivité après l'arrivée / Récompenses et évolution / Facilité de travail pour les femmes / Équilibre vie professionnelle-vie privée / Raisons de départ / Analyse de l'entreprise [forces, faiblesses, perspectives] / Recommandations à la direction
*Pour consulter tous les avis, vous devez répondre au rapport d'évaluation de l'entreprise ou saisir votre CV en ligne.
【Informations sur les revenus/salaires annuels réels】
Vous pouvez également consulter la répartition du salaire de base, des heures supplémentaires et des primes, ainsi que les systèmes de rémunération et d'évaluation de chaque entreprise, ce qui est utile pour la recherche d'emploi et les changements de carrière.
【Recherche d'emplois par gratification】
Vous pouvez rechercher des informations sur les emplois en fonction de critères qui vous intéressent, tels que l'évaluation globale, la satisfaction du personnel et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
【Des entreprises bien notées vous recrutent】
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【À propos d'OpenWork】
OpenWork partage les évaluations et les rapports d'employés actuels et anciens sur l'environnement de travail comme source d'information pour la recherche d'emploi et les changements de carrière. Site web recueillant des informations auprès des employés et anciens employés d'entreprises, il a accumulé le plus grand nombre d'avis et de notes d'évaluation (18,9 millions) au Japon et compte environ 7,17 millions de membres (en décembre 2025). Il est utilisé par les actifs et les étudiants en recherche d'emploi (diplômés en 2026 et 2027). En partageant les « voix authentiques des employés », non filtrées par la direction ou les services des ressources humaines, nous espérons faire connaître la situation réelle des entreprises et soutenir la recherche d'emploi et les changements de carrière.
*OpenWork a changé de nom, anciennement Vorkers, en mai 2019.
